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崗位職責: 1)主持公司的經營管理工作,組織實施集團公司決議; 2)組織制定公司年度經營計劃,經集團公司批準后負責組織實施,擬訂公司內部管理機構設置方案,擬訂公司基本管理制度和制定公司的具體規(guī)章制度; 3)主持公司各部門的日常各項經營管理工作,全面執(zhí)行和檢查落實集團公司所作出的有關公司整體運營的各項工作決定; 4)負責召集主持總經理辦公會議,檢查、督促和協(xié)調各部門的工作進展; 5)簽署日常行政、業(yè)務文件,負責處理公司重大突發(fā)事件; 6)負責對各商品房經理工作布置、指導、檢查監(jiān)督、評價和考核管理工作; 7)加強企業(yè)文件建設、建立公平公正透明的員工工作環(huán)境;搞好社會公共關系,樹立公司良好的社會形象; 8)行使公司章程和集團公司授予的其它職權; 9)與核心職能相關的其他工作。任職要求: 1、30歲以上大專學歷,汽車/市場/管理類專業(yè)優(yōu)先; 2、有C牌駕照,基礎英語讀說寫能力,能借助詞典書面閱讀,熟悉運用現(xiàn)代化辦公系統(tǒng),具備市場營銷、法律、財務等知識體系; 3、3年以上的汽車銷售經理,5年以上的汽車銷售管理經驗(含展廳銷售管理,日常維修業(yè)務管理及維修); 4、具有較強的綜合管理能力和工作協(xié)調能力,具有德、勤、能、誠的品格,擅長維保、帶領團隊成員團結、努力工作。 聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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